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Point de vue de TMX - La Bourse de croissance TSX : portrait d’un moteur de croissance de l’emploi au Canada

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Au cours de 2020, les 50 sociétés figurant au palmarès Croissance 50mc de 2021 ont créé plus de 1 500 emplois, augmentant leurs effectifs de plus de 36 % en pleine pandémie mondiale. Qui plus est, elles prévoient une hausse du recrutement de 30 % en 2021. Malgré cela, les réponses du sondage réalisé auprès des chefs de la direction des sociétés du palmarès Croissance 50 de 2021 ont révélé que la principale difficulté en matière de croissance concernera l'« accès au capital humain ». Ce ne sont donc pas les occasions de ventes ni la mobilisation de capitaux qui constituent la pierre d'achoppement, mais bien le recrutement et la formation des ressources humaines nécessaires à la croissance et à la réussite des activités.

Comment ces sociétés ont-elles pu stimuler la création d'emplois pendant l'une des plus difficiles périodes de notre histoire? Pour répondre à cette question, il faut comprendre le contexte dans lequel s'inscrit le palmarès Croissance 50 de 2021.

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Les sociétés cotées à la Bourse de croissance TSX sont plus petites que ne le pensent les gens

Ces sociétés sont souvent au début de leur parcours de croissance, et leur chiffre d'affaires annuel se situe entre zéro (phase de démarrage) et 30 millions de dollars. Il s'agit bien de sociétés ouvertes, mais ce ne sont pas les sociétés multimilliardaires qui font les manchettes de la presse financière. Ce sont des sociétés à capital de risque ouvertes qui sont en mesure de mobiliser des capitaux auprès des investisseurs individuels au Canada et des investisseurs institutionnels à l'échelle mondiale afin d'alimenter leur croissance et leur développement. Elles ont accès à un marché qui favorise la liquidité pour leurs investisseurs et leurs employés.

Les sociétés de la Bourse de croissance TSX pensent à l'échelle mondiale

Selon les résultats du sondage réalisé auprès des chefs de la direction, les sociétés du palmarès Croissance 50 de 2021 font des affaires dans six pays différents en moyenne. Les ambitions mondiales des sociétés du palmarès Croissance 50 s'amplifient du fait que l'on voit de nombreuses sociétés mondiales comme Else Nutrition (TSXV : BABY), sise en Israël, ou Nubeva Technologies (TSXV : NBVA), établie en Californie, qui ont su exploiter la plateforme de croissance qu'est la Bourse de croissance TSX, laquelle procure aux investisseurs canadiens une occasion unique d'accéder à des sociétés de croissance mondiale et de les soutenir.

Parmi les cinq secteurs qui sont reconnus dans le palmarès Croissance 50 figurent les secteurs réellement mondiaux des mines et de l'énergie. Les 10 sociétés reconnues dans chacun de ces secteurs font des affaires et mènent des projets à divers endroits dans le monde. Dans bon nombre de ces endroits, elles sont premières au chapitre de la création d'emplois très bien rémunérés, générant d'importantes retombées économiques et sociales dans les communautés où elles exercent leurs activités.

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Les sociétés de la Bourse de croissance TSX s'appuient tant sur les opérations de fusion-acquisition que sur la croissance interne

La majorité des sociétés du palmarès Croissance 50 (86 %) prévoient réaliser une ou plusieurs opérations de financement au cours de l'année. Par ailleurs, 76 % des sociétés du palmarès prévoient exécuter une opération de fusion-acquisition en 2021. Les sociétés ouvertes, et en particulier les sociétés à capital de risque ouvertes, cherchent à obtenir des capitaux afin d'alimenter leur croissance interne, mais elles ont aussi l'avantage de pouvoir utiliser leurs actions comme monnaie d'échange pour attirer des talents et pour acquérir des entreprises ou des actifs qui renforceront ou accéléreront les stratégies de croissance interne.

Les difficultés associées à la génération de croissance au Canada sont bien documentées, les facteurs déterminants allant de la démographie à la productivité. Le palmarès Croissance 50 de 2021 regroupe des sociétés qui nourrissent des ambitions mondiales et qui comptent croître grâce à des opérations de financement, au recrutement de personnel et à la réalisation d'acquisitions stratégiques.

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L'un des éléments qui nous permettent de constater la croissance réussie d'une de nos sociétés à capital de risque est son passage à la Bourse de Toronto (TSX). Ces deux dernières années, 41 sociétés ont eu recours à la Bourse de croissance TSX comme plateforme de croissance avant d'effectuer un passage réussi à la TSX. Nous savons aussi que près de 20 % des sociétés de l'indice composé S&P/TSX* sont d'anciennes sociétés de la Bourse de croissance TSX, ce qui témoigne également du potentiel de croissance et de l'incidence économique que procure cette plateforme unique aux marchés canadiens.

Selon Statistique Canada, les petites et moyennes entreprises emploient presque 90 % de l'ensemble de la main-d'œuvre du secteur privé. Les emplois constituent une part importante de la contribution que les sociétés de croissance apportent à notre économie, mais leur contribution va bien au-delà de cela. Ces sociétés innovent avec leurs idées commerciales et elles contribuent au produit intérieur brut à hauteur de 55 %. Par conséquent, il est primordial que nous encouragions les marchés publics de capital de risque du Canada afin que ces sociétés aient accès à de multiples canaux de croissance par le truchement des marchés publics et privés, de manière à renforcer la croissance impressionnante de leurs effectifs et le rôle important qu'elles jouent comme moteur de croissance dans l'économie canadienne.


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Robert Peterman

Vice-président, Développement des affaires mondial, Bourse de Toronto et à la Bourse de croissance TSX

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